国信期货有限责任公司是国信证券股份有限公司的全资子公司。营业部秉承公司“以信为本，点石成金”的服务宗旨，借助浙江这个期货大省，以广博的胸怀和战略的视野，以商品期货为基础，金融期货为中心，发挥国信证券强大的品牌优势，凭借勤勉敬业、务实专业的员工团队和强大的综合服务能力为客户提供全方位、高附加值的期货服务。
一、各项经营指标增长迅速
      面对复杂的国际国内经济形势，国内期市新品种接连推出，手续费率明显下滑，营业部在此情况下各项经营指标持续增长。2013年客户保证金规模最高在14000多万元，日均达到10029.78万元，比2012年同比增涨7.08%；2013年成交量247.27万手，比2012年同比增涨48.46%，2013年成交额43075255.2万元，比2012年同比增涨102.82%。
二、积极开展创新业务
      关注金融期货程序化交易的市场趋势，与程序化交易的团队建立联系，举办程序化相关的培训和论坛沙龙活动；积极探索期货产品的发行路径，积极沟通联络相关资源，发行期货相关产品 ；积极参加“期货分析师大会”、“资产管理大会”，陪同客户参加深圳举办的“春雷计划”报告会，组织员工参加“CTA管理会议”、“程序化交易论坛”及其他产业会议。
三、坚持合规经营，严控风险管理
      我部在展业过程中，面对期货市场日趋激烈的竞争形势从未进行虚假宣传，不参与手续费恶性竞争，杜绝代客理财与承诺收益行为，严化居间人管理制度，维护执业道德和辖区内期货市场良性营销秩序，打造和谐、有序的竞争环境，实现行业、公司、投资者的共盈环境。
      在风险管理方面，实施结算帐户报备制度，投资者期货帐户与银行帐户无缝对接，实现资金划转零风险。实行集中管理、垂直风控等个性化的风险管理措施，适时关注投资者权益，连续多年实现交易零风险。
建立健全反洗钱制度，成立反洗钱小组，制定了反洗钱工作制度和流程。
四、建设客户经理团队，坚持人才培养。
      营业部一贯注重人才培养，通过与浙江大学、浙江工商大学、浙江财经学院等多所高校合作，为应届毕业生提供实习机会，在实习中培养人才。
      营业部拥有21位诚信专业、勤勉尽责的员工团队，本科以上学历员工达到100%，并拥有两位硕士研究生，一位海归硕士研究生。在业务营销方面，拥有三支阵容强大客户经理团队，并引入竞争机制，形成相互合作、和谐竞争的良好局面。
      为加强企业文化建设，创建学习型组织，营业部有多人次参加北京东方才博企业管理顾问有限公司组织《证券业服务营销与团队建设管理》、《全面客户满意——服务创造价值高级研究班》、《高级客户服务经理研修班》的培训。
五、积极参与各项活动，增强企业社会责任感。
      积极参与辖区监管局及协会的组织的各项活动，取得良好的成绩。营业部员工在2013年“我有一个梦想”演讲比赛中取得二等奖。
我们秉承“以信为本，点石成金”的服务理念，努力在市场开拓、客户服务、风险管理等方面争创一流，与客户，与公司，与员工，共同成长！选择国信，携手成功！

2012年数据：9366.79 万元（日均）
2013年数据：10029.78 万元（日均）
2014年上半年数据：10876.51 万元（日均）
增幅：7.08%

2012年数据：166.56万手 21238242.46万元
2013年数据：247.27万手 43075255.2万元
2014年上半年数据：118.18万手 18418088.72万元
增幅：48.46%（成交量）102.82%（成交额）

贴心服务——借助QQ、公司主页TQ等网络手段和400客服系统，实现与客户沟通零距离，建有基于客户关系的管理系统，确保客户交易、咨询和投诉建议处理的时效性。
投资策略——依托总部投资咨询部、总部研发部提供各品种投资策略报告、各品种交易策略、程序化交易策略等
投资诊断——专业资深分析师为客户提供投资状况分析报告，为其投资方向和疑难给予帮助、咨询。
培训交流——针对个人客户定期开设多层次的投资课程培训、程序化交易课程，提升客户投资水平；针对机构客户举办大型的投资交流活动，致力于优化机构客户的服务。
产业链服务——依托总部研发部、投资咨询部，定期提供产品链研究报告，服务产业客户协助完成相关品种的企业考察和交割业务。
投资预警——实时关注客户投资状态，对于非正常状态和危险状态给予及时提醒，为客户及时防范风险和危机。