银河期货坚定落实新时代党的组织路线以及上级党委对干部人才工作的有关工作要求，坚持党管干部原则，树立选人用人正确导向，建立起一支忠诚干净担当的高素质管理团队。经过不断优化管理团队人才结构，管理人员中党员占比逐渐提升，管理人员的政治素养和引领力进一步加强；重视年轻人才的培养使用，管理团队年龄结构得到优化，平均年龄逐年降低，初步形成梯次配备的管理结构；紧紧围绕公司业务创新转型需要，加强对干部能力素质的培养，围绕衍生品业务、期现业务、金融机构业务和投研一体业务四个期货行业新兴业务方向，形成了四支专业过硬、业绩优良的创新转型人才队伍。